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Was ist TeleCoaching?
TeleCoaching ist
eine Weiterentwicklung des klassischen Executive-Coachings unter
Einbeziehung der modernen Medien Telefon, Videotelefonie und Internet.
Gegenüber herkömmlichen Coaching-Sitzungen finden Coaching-Gespräche
hier ausschließlich telefonisch statt. Waren bisher Coaching-Termine
eher schwer zu organisieren, sehr zeitintensiv und aufwändig, zeigt das
TeleCoaching folgende Merkmale:
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Schnell
- Sie warten nicht lange auf einen Termin
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Fokussiert
- Sie kommen direkt auf den Punkt
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Professionell - Sie besprechen Ihre Themen mit ausgewählten
Coaches
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Bequem -
Sie können Gespräche auch in Randzeiten von zu Hause aus führen
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Einfach
- Die Nutzung von TeleCoaching ist unkompliziert
Wie funktioniert
TeleCoaching?
1.
Verschaffen Sie sich anhand der aussagekräftigen Profile einen Überblick
und wählen Sie sich Ihren Gesprächspartner aus.
2.
Kontaktieren Sie Ihren Coach telefonisch oder per Email und verabreden
Sie zeitnah ein erstes Telefonat zum gegenseitigen Kennenlernen und zur
Auftragsklärung.
3.
Ihr Coach schickt Ihnen im Nachgang zum Erstgespräch per Email eine
Zusammenfassung des Coaching-Auftrags unter Angabe des Themas, des Ziels
und des benötigten Zeitrahmens. Der Coaching-Auftrag gilt als erteilt,
wenn Sie dem Coach die Email mit Kopie an Ihren HR Business Partner
bestätigen.
4.
Nun beginnen Sie mit Ihrem Coach die Gesprächsarbeit. Nach jedem
Gespräch bestätigt Ihnen der Coach als Leistungsnachweis per Email Datum
und Dauer des Gesprächs. Sollte der vereinbarte Zeitrahmen nicht
ausreichen, ist eine erneute Abstimmung per Email mit Ihrem HR Business
Partner notwendig.
5.
Zur Qualitätssicherung werden Sie nach Abschluss der Beratung von Ihrem
Coach gebeten, die Qualität des TeleCoachings anhand von
Standardkriterien zu bewerten. Dadurch wird das hohe Niveau der
angebotenen Beratung sichergestellt. Das Formular stellt Ihnen Ihr Coach
zur Verfügung.
Wie steht es um die Vertraulichkeit?
Keiner der
gelisteten Coaches ist Mitarbeiter des Unternehmens. Die
Gesprächsinhalte zwischen Ihnen und dem Coach sind absolut vertraulich.
Eine Information Ihres Vorgesetzten oder sonstiger Stellen über Inhalte
des Coaching durch den Coach erfolgt nicht. Die Dokumentation von Datum
und Dauer erfolgt ausschließlich zur Abrechnung der Leistung mit Ihrem
Arbeitgeber sowie zu statistischen Zwecken.
Ihre Gesprächspartner
Alle unten
aufgeführten Personen werden von dem Unternehmen als Gesprächspartner
empfohlen. Es handelt sich um professionell ausgebildete Coaches mit
entsprechender Berufserfahrung. Wählen Sie aus den Profilen den
Gesprächspartner, der am besten zu Ihnen passt. - Und dann rufen Sie
Ihren Coach einfach an!
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